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(it) icl cit: [Polonia] [Movimento] Un altro anno di lotte. Supporta l'IP! (ca, de, en, fr, pt)[traduzione automatica]

Date Sun, 9 Jan 2022 09:44:31 +0200


Di seguito, presentiamo alcune delle recenti lotte del sindacato IP (Inicjatywa Pracownicza - Iniziativa dei lavoratori) dalla Polonia e chiediamo il vostro sostegno nel 2022. ---- Amazon licenzia un rappresentante sindacale protetto di Inicjatywa Pracownicza. Fallo pagare ad Amazon! ---- Il 9 novembre 2021 Amazon Poland ha inviato un avviso di licenziamento a Magda Malinowska, che ha lavorato per 6 anni nel suo magazzino di Sady vicino a Poznan. Magda era una rappresentante sindacale e un ispettore per la salute e la sicurezza eletto dai membri del sindacato. Il licenziamento è stato tanto più scandaloso in quanto effettuato contro le contestazioni, per iscritto, del sindacato, che non lo condivideva. In qualità di ispettore per la salute e la sicurezza, Magda è stata coinvolta nelle indagini in seguito alla morte di un suo collega, morto sul posto di lavoro nel settembre 2021.

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Riteniamo che la sanzione disciplinare contro Magda Malinowska sia un'escalation delle pratiche antisindacali di Amazon degli ultimi mesi. In risposta, venerdì 26 novembre - Black Friday che è un giorno di folle corsa allo shopping e enormi profitti per le aziende - abbiamo bloccato una strada nel centro di Varsavia, vicino a uno dei più grandi centri commerciali. I nostri striscioni leggevano e le nostre gole gridavano: RIPORTATE MAGDA AL LAVORO! e FAI PAGA AMAZON! Farli pagare per la morte dei nostri colleghi sul posto di lavoro! Falli pagare per sfratto sindacale e licenziamento illegale! Fagli pagare lo sfruttamento dei lavoratori e la distruzione della nostra salute! Fagli pagare la distruzione del pianeta e l'evasione fiscale su scala esorbitante!

Maggiori informazioni (in inglese): https://www.ozzip.pl/english-news/item/2832-amazon-fires-a-protected-inicjatywa-pracownicza-shop-steward-make-amazon-pay-for-it
Contrattazione collettiva presso Cooper Standard
Cooper Standard Automotive è una società globale. L'azienda di 60 anni produce componenti per apparecchiature automobilistiche. Ha sede a Northville, Michigan, ma ha allargato le sue ali a livello internazionale alla ricerca di manodopera a basso costo. Ora impiega 32.000 persone in 20 paesi in tutto il mondo.

Nel luglio 2020 è stata istituita una sezione di lavoro dell'IP presso lo stabilimento di Myslenice. I sindacalisti hanno iniziato a raccogliere firme in difesa dei colleghi licenziati. Sono riusciti a raccogliere 200 firme. Di conseguenza, invece di 10 persone, l'azienda si separò solo con due. Successivamente, il comitato ha avviato negoziati sugli aumenti salariali che sono ancora in corso. Il picchetto davanti alla fabbrica della Cooper Standard a Myslenice è stato organizzato per fare pressione sul datore di lavoro.

Maggiori informazioni (solo in polacco): https://www.ozzip.pl/publicystyka/walki-pracownicze/item/2803-60-groszy-podwyzki-to-wstyd-spor-w-cooper-standard
Contrattazione collettiva a Jeremias
Jeremias di Gniezno è, come si definisce, "un produttore leader di sistemi di canne fumarie nei settori residenziale, commerciale e industriale". È una divisione di un gruppo di società con sede in Germania. Allo stesso tempo, Jeremias è uno dei maggiori datori di lavoro sul mercato del lavoro di Gniezno. Impiega un totale di circa 600 persone, 400 delle quali nella produzione e nei magazzini. La metà di loro sono donne. Circa 190 dipendenti sono di origine ucraina e sono assunti tramite agenzie di lavoro interinale.

La sezione IP sul posto di lavoro è stata istituita a Jeremias nel febbraio 2021. I precedenti tentativi di creare un'organizzazione sindacale nello stabilimento erano falliti. Questa volta, però, un gran numero di persone si unì subito al sindacato e il comitato iniziò ad operare con vigore. In 10 mesi, IP è riuscita a costruire una forte organizzazione sindacale e ad affrontare un processo di contrattazione collettiva che si è concluso con un significativo aumento di stipendio.

Maggiori informazioni (solo in polacco):

https://www.ozzip.pl/informacje/wielkopolskie/item/2839-spor-zbiorowy-w-jeremias-zakonczony-porozumieniem
Rottura sindacale e repressioni all'Università Pedagogica di Cracovia
La sezione IP sul posto di lavoro presso l'Università Pedagogica di Cracovia è stata istituita nel giugno 2021 in risposta ai licenziamenti di massa e alla "ristrutturazione" annunciati dalle autorità universitarie. Per quanto riguarda dicembre 2021, cinque rappresentanti dell'IP sono stati licenziati per aver criticato la politica per l'occupazione dell'Università, per aver organizzato proteste contro i licenziamenti e l'interruzione dei sindacati e per averne parlato con i media. È un esempio da manuale di rottura dei sindacati e di attacco all'auto-organizzazione dei lavoratori. Il sindacato non si arrende, le proteste all'università continueranno e anche i sindacalisti licenziati si batteranno per essere riportati in tribunale. Ricevono supporto da altre sezioni universitarie IP e da altre sezioni di Cracovia.

Maggiori informazioni (in polacco): https://ozzip.pl/informacje/malopolskie/item/2823-przeciwko-antyzwiazkowym-represjom-na-uniw-pedagogicznym
Proteste nella cultura e nell'istruzione superiore
A causa dell'alto tasso di inflazione e delle politiche di austerità nel settore pubblico in Polonia, le nostre sezioni sul posto di lavoro in Cultura e Istruzione superiore hanno organizzato picchetti chiedendo l'indicizzazione dei salari e condizioni di lavoro stabili.

Il 6 dicembre 2021 si è svolta una protesta degli operatori culturali davanti alla sede del Ministero della Cultura e del Patrimonio Nazionale a Varsavia. Al picchetto hanno partecipato i membri delle sezioni IP del POLIN - Museo di storia degli ebrei polacchi, del Museo di arte moderna di Varsavia, della Filmoteka Narodowa - Istituto dell'audiovisivo e della Zacheta - Galleria d'arte nazionale. Gli operatori culturali hanno chiesto salari e condizioni di lavoro decenti, perché non sono d'accordo sul fatto che il governo polacco si preoccupi e investa solo nelle cosiddette forze dell'ordine (esercito, polizia e guardie di frontiera), ignorando altri gruppi professionali del settore pubblico.

Maggiori informazioni (in polacco): https://www.ozzip.pl/informacje/mazowieckie/item/2843-pelna-kultura-protest-instytucji-kultury
Il 20 dicembre 2021, in tutta la Polonia si sono svolte azioni di protesta da parte dei dipendenti dell'istruzione superiore. Le proteste sono state organizzate dall'Unione degli insegnanti polacchi, ma sezioni dell'IP hanno preso parte attiva alle azioni a Varsavia, Cracovia e Breslavia. Il motivo delle proteste è stato il mancato rispetto da parte del governo degli aumenti salariali promessi. I manifestanti hanno chiesto che "le condizioni di finanziamento per università e istituti di ricerca nel 2022 siano allineate con l'effettivo costo della vita nel Paese".

Maggiori informazioni (solo in polacco): https://www.ozzip.pl/informacje/ogolnopolskie/item/2850-szkolnictwo-wyzsze-domaga-sie-realnych-podwyzek
Entrambe le proteste sono solo l'inizio di una più ampia campagna sui diritti dei lavoratori e le condizioni di lavoro nell'arte, nella cultura, nell'istruzione e nella ricerca.

Gli operatori sanitari migranti combattono per i loro diritti
Nell'ottobre 2021 si è unito a noi il Comitato dei lavoratori domestici, la prima struttura sindacale polacca per i lavoratori domestici, composta interamente da donne migranti ucraine. Sono le donne ucraine che vengono in Polonia più spesso per lavorare come badanti di bambini, anziani o disabili.

La mancanza di regolamenti sul lavoro domestico e l'assistenza agli anziani, le differenze salariali in Polonia e Ucraina e la crisi dell'assistenza in Polonia sono sfruttate in maniera massiccia dalle agenzie di collocamento. Alcuni di loro operano in Polonia, altri in Ucraina. Gli iscritti al sindacato lamentano che le agenzie non tutelano in alcun modo i loro interessi - non garantiscono loro un impiego regolare, a volte anche il permesso di soggiorno. I contratti sono spesso firmati solo con i datori di lavoro. Tuttavia, l'obiettivo del sindacato non è solo quello di combattere lo sfruttamento da parte delle agenzie di lavoro interinale o di esercitare pressioni sui singoli datori di lavoro. Secondo le colf sono necessarie campagne rivolte alle autorità statali e locali.

Maggiori informazioni (in inglese): https://www.ozzip.pl/english-news/item/2830-migrant-care-workers-fight-for-their-rights
BANDO PER DONAZIONI

Le situazioni sopra menzionate sono solo una parte della nostra attività quotidiana e la punta di un iceberg di lotte e repressioni sul posto di lavoro contro l'autorganizzazione operaia. Reagire ai conflitti sui luoghi di lavoro (che spesso esplodono inaspettatamente) e sostenere chi è in sciopero, richiede denaro. Servono per: preparare e distribuire materiale informativo, spese di viaggio o assumere gli avvocati. Non riceviamo alcun sussidio dallo stato o dai datori di lavoro e vogliamo essere lì, dove la lotta continua. Per sostenere chi resiste, abbiamo bisogno del tuo sostegno affinché le nostre azioni siano più efficaci.

Chiediamo le vostre donazioni! Anche le piccole quantità contano! Insieme, siamo più forti!

Maggiori informazioni (in inglese): https://www.ozzip.pl/english-news/item/2841-support-the-workers-initative

https://www.iclcit.org/poland-another-year-of-struggle-support-the-ip/
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