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(ca) cgt catalunya: Concentraciones el 26 y 27 de octubre en Barcelona contra el ERE en Lacoste Ibérica

Date Sun, 28 Oct 2018 09:39:27 +0200


NO AL ERE DE LACOSTE IBERICA SAU ---- CONCENTRACIONES EN LAS TIENDAS LACOSTE DE PASEO DE GRACIA 51 (BARCELONA) EL VIERNES 26 DE OCTUBRE A LAS 17 HORAS Y EL SÁBADO 27 DE 10 A 13 Y DE 17 A 20 HORAS, SI LA EMPRESA NO CAMBIA SUS INTENCIONES EN LAS NEGOCIACIONES DE ESTA SEMANA ---- Lacoste Operations en enero de 2018 adquiere la empresa BASE SA que comercializaba la marca Lacoste desde 1962. Desde mayo de 2018 se produce un cambio en el nombre de la empresa a Lacoste Iberica SAU, manteniendo la razón social y los datos empresariales . La totalidad de la plantilla en el país es de 436 trabajadores, de los que 225 corresponden a la provincia de Barcelona. ---- La afectación del ERE presentado es de 100 personas un 44,4% de la plantilla de la provincia de Barcelona, con la siguiente afectación: ---- Cierre total del almacén de Barberà del Vallès con un total de 58 despedidos,

Cierre total de una tienda Outlet situada en Barcelona con un total de 7 despidos.

Despido de 35 trabajadores de los 87, un 40% de las oficinas centrales situadas en Badalona.

Desde CGT consideramos la nulidad del ERE al no creer demostradas las causas que alegan (económicas, técnicas, organizativa, productivas y tecnológicas).

La empresa cuenta con un colchón económico dejado por los antiguos propietarios que permitirían cubrir importantes inversiones y por tanto competir con las altas exigencias que el mercado actual demanda con lo que las causas económicas, técnicas y tecnológicas quedan injustificadas.

Las causas organizativas y productivas han sido provocadas por el hecho de que pretenden descentralizar en Francia los 100 puestos de trabajo afectados y con ello generar mayor beneficio al grupo empresarial.

Asimismo queremos denunciar la contratación por parte de la empresa de 19 puestos de trabajo, sin haber hecho un estudio interno de las calificaciones de la plantilla actual, ni un plan de formación de acuerdo con las necesidades de los lugares necesarios. Con ello, demuestran que su intención es cambiar plantilla de muchos años para nueva y eliminando así de forma rápida y barata el coste de una plantilla con mucha antigüedad.

Desde CGT, denunciamos que la antigüedad de la plantilla son alrededor de 30 años y el 59% mayores de 50 años agravando la dificultad en su inserción en el mercado laboral.

CGT Lacoste Ibérica

http://www.cgtcatalunya.cat/spip.php?article12951#.W9CXJd9fjCI
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