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(ca) cgt andalucia: CGT denuncia a fiscalía que en la Sala 085 del Consorcio Provincial....

Date Sat, 5 May 2018 11:25:38 +0300


Bomberos hay menos trabajadores de los que se pagan con dinero público a FERROVIAL y ante Inspección de Trabajo las precarias condiciones de trabajo. ---- Podría estar relacionado con la trama de corrupción que ya se está investigando judicialmente en el Consorcio bajo el nombre de Operación FLAMA. ---- El pasado 26 de abril la CGT, Sindicato que ostenta la representación de los/as trabajadores/as de la Sala del 085, ha denunciado en la Fiscalía Provincial de Cádiz que FERROVIAL, empresa concesionaria del Servicio de atención a las llamadas de emergencias 085 del Consorcio Provincial de Bomberos de Cádiz, tiene menos trabajadores en plantilla de los que se están pagando con dinero público por el citado Consorcio provincial. ---- Para ello se han aportado a la fiscalía el Pliego Técnico del Servicio que establece que los trabajadores contratados son 10 trabajadores/as a tiempo completo y 4 más a horas y la planilla de los turnos de trabajo de FERROVIAL donde solo aparecen 8 trabajadores/as a tiempo completo y 3 trabajadores/as a horas.

Desde CGT entendemos que se está estafando a la ciudadanía que paga con sus impuestos este servicio y así se ha puesto repetidas veces en conocimiento del Presidente del Consorcio Provincial de Bomberos Francisco Vaca sin que tengamos constancia de que éste haya actuado en modo alguno.

Esta inacción del Consorcio está permitiendo a FERROVIAL aumentar a costa del empeoramiento de la atención a los ciudadanos y de las condiciones laborales de los trabajadores del 085 sus ya pingues beneficios por gestionar dicho servicio sin aportar nada. Nos preguntamos si esta complicidad con este empresa comisionista no estará relacionada con la trama de corrupción en el Consorcio que ya está siendo investigada en sede judicial bajo el nombre policial de Operación FLAMA.

Hay que recordar que la licitación del servicio de atención de emergencias telefónicas del 085 ha estado envuelta en la polémica, ya que, a pesar de ser más costoso para las arcas públicas y de que un Pleno de la Diputación se instó a que fuera gestionado directamente por el Consorcio, sigue otorgándose a empresas privadas que obtienen suculentos beneficios a costa del bolsillo de los ciudadanos sin aportar nada.

La última beneficiaria es la empresa Ferrovial, que tras una sospechosa adjudicación . con renuncia de otra empresa incluida, finalmente y como habíamos anunciado previamente desde CGT, es la que se ha quedado con la gestión del Servicio por la nada despreciable cantidad de 1.098.075 euros de dinero público por dos años de gestión del servicio. Teniendo en cuenta que prácticamente el único gasto de la empresa adjudicataria son las nóminas de los trabajadores, estimamos unos beneficios a la empresa adjudicataria de al menos 700.000 euros.

A pesar de los pingues beneficios las condiciones en que los trabajadores tienen que desarrollar su función son enormemente precarias por lo que desde CGT se han presentado igualmente tres denuncias ante Inspección de Trabajo:

En primer lugar la falta de evaluación de los riesgos psicosociales asociados al trabajo a pesar de tratarse de unas funciones de gran responsabilidad ya que se gestionan situaciones en las que hay vidas en juego y que se ven incrementadas porque se realizan en turnos que se organizan sin ninguna secuencia

En segundo lugar por el incumplimiento de las normas básicas de accesibilidad al centro de trabajo al presentar escalones de subida a la entrada y escaleras en forma de U en el interior para acceder a la sala del 085 que no cumplen ni la anchura ni la altura adecuada y carecer de rampa de acceso y de ascensor.

En tercer lugar el incumplimiento del RD 486/97 sobre las condiciones mínimas de seguridad y salud en el centro de trabajo en numerosos aspectos:

- El personal procedente de la bolsa de trabajo carece de los accesorios individuales para los microcascos que deben compartir con el resto de trabajadores con la consiguiente falta de higiene y propagación de enfermedades.

- No hay botiquín de primeros auxilios a disposición de los trabajadores.

Las pantallas y teclados de los ordenadores de los puestos de trabajo no son ajustables por lo que no cumplen con la normativa de riesgos laborales.

- Las temperaturas en que se desempeña el trabajo están con frecuencia fuera de los rangos permitidos dado que los aparatos de climatización existentes no son suficientes para el gran espacio que deben climatizar.

Por ello CGT continua exigiendo acabar con la subcontratación de los servicios de emergencias y con la especulación que se realiza con ellos, a costa de los mismos y de las desgracias de la ciudadanía que se ve obligada a marcar el 085, 061, 112, Salud Responde...por alguna situación de desgracia, accidente, fuerza mayor... Mientras las Administraciones como la Diputación de Cádiz o Junta de Andalucía siguen mirando a otro lado y quien sabe si quedándose con parte del pastel para lucros personales de quienes firman las concesiones.

https://www.cgtandalucia.org/blog/6626-cgt-denuncia-a-fiscalia-que-en-la-sala-085-del-consorcio-provincial-de-bomberos-hay-menos-trabajadores-de-los-que-se-pagan-con-dinero-publico-a-ferrovial-y-ante-inspeccion-de-trabajo-las-precarias-condiciones-de-trabajo.html
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